Резюме соискателей на должность специалиста по развитию на полный день в Аткарске
Чтобы видеть все резюме, зарегистрируйтесь
После регистрации покажем ещё 54 и откроем фото
За всё время
По соответствию
20 резюме
Менеджер по персоналу
51 год • Был более двух недель назад • Обновлено 12 сентября 2023100 000 ₽
Рассматривает предложения
Опыт работы
24 года 10 месяцев
Последнее место работы
ШЧ-7 Аткарск
ведущий специалист по управлению персоналом • Ноябрь 2019 — по настоящее времяСпециалист по работе с клиентами
39 лет • Была вчера • Обновлено 20 мая45 000 ₽
Рассматривает предложения
Опыт работы
15 лет 8 месяцев
Последнее место работы
МВД России по Саратовской области город Аткарск
Документовед • Март 2025 — по настоящее времяМенеджер по управлению персоналом
34 года • Была вчера • Обновлено 24 мая100 000 ₽
Рассматривает предложения
Опыт работы
11 лет 11 месяцев
Последнее место работы
X5 RETAIL GROUP АО Продторг ТС Чижик
Управляющий магазином • Август 2023 — по настоящее времяОпыт работы
6 лет 8 месяцев
Последнее место работы
Сбербанк России
ведущий инспектор группы сопровождения кредитных операций отдела сопровождения и оформления операций • Июль 2012 — Декабрь 2012Опыт работы
13 лет 4 месяца
Последнее место работы
МРИ ФНС 13 по Саратовской области
Государственный налоговый инспектор • Декабрь 2016 — по настоящее времяОпыт работы
37 лет 3 месяца
Последнее место работы
МОУ ООШ №2 (д/сад)
Ст. вос-ль, руководитель д/сада • Август 1980 — Октябрь 2017Опыт работы
3 года 4 месяца
Последнее место работы
X5 RETAIL GROUP
Продавец-кассир • Ноябрь 2016 — Июль 2017Опыт работы
20 лет 5 месяцев
Последнее место работы
Мобильные ТелеСистемы (МТС)
Инженер службы развития сети • Апрель 2021 — Июнь 2021Ключевые навыки
маркетинговые способности • Деловое общение • Пользователь ПК • Деловая переписка • Организаторские навыки • Управление персоналом • Телефонные переговоры • Прямые продажи • Водительское удостоверение категории B • Работа с оргтехникой • Поиск информации в интернет • 1С: Предприятие 8 • Обучение персонала • Проведение презентаций • Подбор персонала • Мотивация персонала • Обучение и развитие